2022年中国社科院经济研究所招聘第一批专技人员公告（9名）

 

　　一、单位简介

 

　　中国社会科学院经济研究所是国家全额拨款事业单位，是以经济学综合性、基础性问题为主要研究领域，以重大经济理论和现实问题研究为主要研究方向，坚持学术研究与智库研究并重的综合性经济研究机构。

 

　　经济研究所现设22个机构，分别为：办公室、科研处、人事处、发展经济学研究室、政治经济学研究室、《资本论》研究室、宏观经济学研究室、微观经济学研究室、经济增长研究室、公共经济学研究室、中国经济史研究室、中国现代经济史研究室、中国经济思想史研究室、外国经济思想史研究室、人工智能经济研究室、经济体制改革研究室、收入分配研究室、《经济研究》编辑部、《经济学动态》编辑部、《中国经济史研究》编辑部、《经济思想史学刊》编辑部、图书馆（网络中心）。

 

　　二、招聘人员范围

 

　　国内普通高校应届毕业生、出站博士后、留学人员和京内户籍社会人员。

 

　　三、招聘岗位、数量及专业要求

 

　　1.科研岗：7名。

 

　　专业要求： 经济学（02）、管理学（12）、历史学（06）、经济思想史（020102）、劳动经济学（020207）、区域经济学（020202）、产业经济学（020205）、数量经济学（020209）、西方经济学（020104）。

 

　　2.编辑岗：2名。

 

　　专业要求：经济学（02）、管理学（12）。

 

　　其他要求：在同等条件下，有杂志编辑经历者优先。

 

　　专业代码参考《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录（2008更新版）》。对于所学专业接近但不在上述参考目录中的，应聘人员可与招聘单位联系，确认报名资格。

 

　　四、基本应聘条件

 

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律；

 

　　2.坚持正确的政治方向、学术导向和价值取向，具有良好的学风、道德修养和职业操守，廉洁自律；

 

　　3.具有扎实的经济学专业基础，学风端正、治学严谨、热爱科研事业；

 

　　4.具有一定的科研工作能力，在核心学术刊物（核心期刊以《中国人文社科学核心期刊（2018）》为准）上发表过有一定水平和影响的学术论文；

 

　　5.具有正常履行职责的身体条件和心理素质，适应岗位要求，保证聘期内全职在岗工作；

 

　　6.年龄原则上不超过40周岁（1982年1月1日后出生），其中京外生源国内普通高校应届毕业生年龄执行国家及北京市有关规定；

 

　　7.应聘人员需具有博士学位，其中国内普通高校应届毕业生能如期毕业并取得国家教育主管部门认证的学历学位，留学人员能提供认定留学人员身份和经历的证明材料；

 

　　8.符合国家和我院规定的其他条件。

 

　　五、招聘流程

 

　　（一）发布招聘信息：发布招聘信息之日起至2021年12月31日。

 

　　（二）资格审查：按照招聘公告确定的招聘条件进行资格审查，确定符合条件人选。通过资格审查的人数与该岗位招聘人数的比例达到3:1方可进行下一步环节，达不到该比例的，视情况决定是否减少该岗位招聘人数或取消招聘。

 

　　（三）笔试：满分为100分。合格分数线为60分，成绩达到合格分数线的按照岗位招聘人数1:3比例确定进入面试环节。达到合格分数线的人数不足比例要求的，按实际人数进入下一阶段。

 

　　（四）面试：满分为100分，80分及以上的进入下一阶段程序。

 

　　（五）业务考察：由所学术委员会和所聘用委员会共同召开会议进行业务考察，按照个人陈述、提问答辩、专家评议、投票表决程序进行。应聘人员原则上获得实际到会人数2/3以上赞成票方可进入下一阶段程序。按照1:1的原则，以得票数量多少进行排序，确定进入下一阶段人选，若票数相同，由在场专家根据应聘人员现场表现、成果发表情况以及与招聘岗位的适合度对票数相同人员进行二次投票，按得票数量多少进行排名，确定进入下一阶段程序的人员。

 

　　（六）实习：实习时间原则上为2周，通过实习确认是否适应岗位工作要求。

 

　　（七）体检：实习合格的，安排到指定医院进行体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，同时对应聘人员进行心理健康测试。

 

　　（八）政治考察：体检合格的，进行应聘资格复审和政治考察。

 

　　因应聘人员放弃或实习、体检、政治考察不合格等原因造成人选空缺，经研究，可视情况按该岗位业务考察获得2/3以上赞成票的人员中按票数由高到低顺序依次递补，或不再递补并取消该岗位招聘。

 

　　因疫情影响，实习、体检、政治考察等程序可视实际情况调整先后顺序。

 

　　（九）所党委集体研究决定拟聘人选：综合考试、业务考察、体检、实习、政治考察等情况，所党委集体研究决定拟聘人选。

 

　　（十）公示：在招聘发布公告渠道对拟聘人选情况进行不少于7个工作日的公示。

 

　　（十一）报中国社会科学院人事教育局备案：人事教育局审核拟聘用人选资格条件、聘用程序等，对符合规定的予以备案，确定为聘用人选。

 

　　（十二）办理入职手续：人事教育局备案后，办理入院报到手续。

 

　　六、聘用待遇

 

　　按照国家和我院有关规定，享受事业单位编制内人员工资福利待遇。

 

　　七、报名材料

 

　　1.《中国社会科学院经济研究所应聘人员情况简表》；

 

　　2.身份证复印件、户口首页及本人页扫描件；

 

　　3.博士学位论文（未完成博士学位论文的提供论文提纲）、博士后出站报告（仅出站博士后提供）、代表作2篇、获奖证明、工作经历证明等电子版或扫描版材料；

 

　　4.最高学历学位证书扫描件及学历学位认证书（国内学历认证，可在“学信网”查询生成；国内学位认证，可在“学位网”查询生成），暂未取得相关证书的应届毕业生可暂不提供；

 

　　5.留学人员能提供认定留学人员身份和经历的证明材料；

 

　　6.职业资格证（仅应聘编辑岗人员提供，如没有，可暂不提供）。

 

　　八、报名时间、方式及注意事项

 

　　自发布招聘公告之日起应聘者请登录中国社会科学院公开招聘平台http://cass.gjzhaopin.cn/，注册个人账号并按系统要求填写信息，上传所需材料完成报名。

 

　　招聘平台技术支持联系电话：010-87700082。

 

　　政策咨询联系电话：010-68034421

 

　　联系人：程老师 刘老师

 

　　中国社会科学院经济研究所

 

　　2021年12月6日

 

　　附件下载:

 

　　中国社会科学院经济研究所应聘人员情况简表.xlsx