2024年本溪城市建设控股项目管理有限公司公开招聘方案

发布：2025-01-07 18:59:48 字号：小 | 中 | 大

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本溪城市建设控股项目管理有限公司公开招聘方案摘要

　　 本溪城市建设控股项目管理有限公司公开招聘方案已发布。报名截止时间：2025年1月6日。辽宁公务员考试网现将其发布如下：

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本溪城市建设控股项目管理有限公司公开招聘方案正文　　

本溪城市建设控股项目管理有限公司公开招聘方案　　

　　随着公司发展规模不断扩大，专业人才需求的日益增加，本着发扬公司文化、提高公司员工整体素质的目的，以获取公司发展所需人才、为公司发展提供强大的人力支持为宗旨，结合公司长久发展战略及人力资源规划，根据业务工作需要，制定本招聘方案。

　　一、招聘工作的基本原则和程序

　　招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，成立公开招聘工作小组，由公司经理康明明任组长，副经理牛忠民、孙杨为组员，招聘工作小组办公室设在公司办公室。采取面试的方式进行，实行公开招聘、公开招聘程序、公开面试结果“三公开”制度。招聘工作按照发布公告、报名、面试、公示、聘用的程序进行。

　　二、招聘计划及岗位

　　招聘计划：1名。

　　招聘岗位：监理工程师。

　　岗位要求：1.工程类相关专业大学毕业；

　　2.持有国家注册监理工程师证；

　　3.工程类中级以上职称；

　　4.有10年以上工程类相关工作经验；

　　5.有5年以上工程类项目管理工作经验；

　　6.独立承接过工程监理和工程项目管理工作；

　　7.由于工作需求和日常工作环境，男性优先。

　　三、招聘对象及报名条件

　　（一）招聘对象

　　具有国家承认且符合岗位所需学历。报名人员毕业证书上显示的专业与学历必须和岗位要求的专业与学历一致。报名人员学历、专业须与教育部学信网或教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或《港、澳、台学历学位认证书》上所载的信息一致，方视为符合岗位要求。

　　（二）报名条件

　　1.具有中华人民共和国国籍；

　　2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法，作风正派，有志从事工程项目管理和监理事业，能吃苦耐劳，有事业心，服从组织分配；

　　3.年满18周岁以上（2006年1月1日以前出生），45周岁以下（1978年1月1日以后出生）；

　　4.身体条件符合公务员体检标准，按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)、《公务员录用规定》及我省的有关规定执行；

　　5.本溪市户籍；

　　6.具备拟报岗位所需的其他资格条件。

　　（三）有下列情形之一者不得报名，不予录用：

　　1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的；

　　2.受过党纪、政务（行政）处分尚未解除处分的；

　　3.曾被开除公职的；

　　4.被辞退未满5年的；

　　5.受刑事处分并在服刑期间的，曾因犯罪受过刑事处罚（或受过劳动教养）的（含正在服刑期间的）；

　　6.有违纪违法嫌疑正在接受审查的；

　　7.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员；

　　8.人事考试不良诚信记录人员；

　　9.不符合招聘岗位要求和报名条件的。